March 2011
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Salud Organizacional
Los grados de salud de una persona con respecto a sí misma y a otras, son variables, lo que representa un continuo donde en un extremo está la salud y en el otro la enfermedad pero esta idea se puede extender hacia la vida dentro de las organizaciones y ello incluye a las organizaciones escolares. Resulta importante la Salud Organizacional y su diagnostico como parámetros para poder determinar ...
December 2010
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Los Libros
… Los libros nos pueden acompañar a todas partes. Los libros son pacientes cuando nos cuesta entenderlos, nos permiten repasar las partes difíciles tantas veces como queramos y nunca critican nuestros errores. Los libros son la clave para entender el mudo y participar en una sociedad democrática.(Carl Sagan, 1995;385)
November 2010
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1a parte hacia el cambio efectivo
“Antes de querer hacer cualquier modificación las empresas deben saber como son y una muy buena forma de hacerlo es mediante su cultura. Desafortunadamente muchos directivos de organizaciones piensan que una mejora es cosa rápida y de bajo costo, nada mas lejos de la realidad, si queremos realmente que una mejora sea efectiva debemos estar conscientes que ésta se va a dar lentamente y con costos,...
October 2010
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Lean Manufacturing
como es el Modelo Toyota?
Lean Manufacturing
fundamentado en 4 bloques
cuenta con 14 puntos distribuidos en los bloques, son punto de refencia para la implementacion de este modelo en las organizaciones…
Lean Manufacturing on Prezi
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Busco Empresa
Uno busca un empleo en alguna empresa por lo que ofrece, aun que a decir verdad algunas veces buscamos empleo porque necesitamos dinero, no vemos tanto lo que la empresa ofrece y aun que en ocasiones no ofrece nada, aceptamos empleo…
Es por esto que debemos buscar un trabajo que sea el lugar donde se puede crecer profesional y personalmente, sentirse bien, desarrollar sus habilidades y...
September 2010
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Lideres para el Cambio Planificado
¿Qué implicaciones tiene el liderazgo en un proceso de cambio organizacional? (en escuelas de calidad)
Para el cambio planeado es determinante desde esta perspectiva la imagen del líder, Mendoza (s/f) nos habla de la responsabilidad del director como agente de cambio de la organización escolar. En este sentido el director de la escuela es el líder de la organización, que en ese proceso toma el...
August 2010
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July 2010
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El Poder
El ejercicio de poder es basicamente, arrebatarle a alguien lo mas preciado que tiene, y que este alguien lo perciba como agresion y haya esa sensacion…
Quitarle de forma violenta el “know how” al empleado, sin una compensacion correspondiente[…] es la evidencia mas palpable
El poder mas que una capacidad, se podria ver como una relacion(Albuquerque, 2009)
y de esta...
